山东省委巡视组向发改委民政厅反馈巡视情况

10月30日,山东省纪委监察厅网站发布了省委巡视组对省发展改革委、省民政厅的巡视反馈情况。从反馈情况来看,相关部门单位在落实中央八项规定精神、反对“四风”方面仍有差距,存在违规领取休假补助、乱发补贴问题,公车私用、公款吃喝、转嫁违规消费现象尚未完全杜绝。

省发展改革委——　对项目审批资金分配监督问责不够

根据省委巡视工作领导小组的安排,10月28日,省委第一巡视组组长钟少林,副组长、巡视专员刘志青向省发展改革委主任、党组书记张务锋反馈了巡视情况。同日,钟少林同志代表巡视组向省发展改革委领导班子进行了反馈,张务锋同志主持会议并作了表态发言。

钟少林指出,党的十八大以来,省发改委党组贯彻执行中央和省委决西安牛皮癣专科医院策部署坚决有力,政治上清醒坚定,领导班子团结实干,风清气正,在深化改革、推进经济文化强省建设中作出了积极贡献。巡视中干部群众也反映了一些问题,主要是:党组在履行主体责任方面尚有差距。对党风廉政建设和反腐败工作开会部署多、教育要求多,针对本机关项目审批、资金分配等廉政风险高的部位和环节,制度措施、监督防范和问责追究不够；纪检组落实监督长沙白癜风医院责任不够有力,对违规违纪问题的查处不够到位。在党风廉政建设方面:权力过于集中,自由裁量权较大。反映在项目的申报、审核、批复中有接受请托、打招呼等情况,存在以权谋私和权力寻租的风险。重审批轻监管,对所批项目实施过程的监管不到位,对出现的违规违法问题,惩处不严、追责不力。在执行中央八项规定精神和干部作风方面:中央八项规定出台后,公车私用、公款吃喝、转嫁违规消费现象尚未完全杜绝；有个别干部还存在接受超标准接待、收受土特产等问题。在贯彻落实民主集中制和选人用人方面:机关干部内部轮岗交流力度不够；有些班子成员工作分工多年未作调整；对所属事业单位干部工作的管理监督不够严格,存在超职数配备干部问题。

钟少林在反馈中提出四点意见建议。一是切实履行党风廉政建设主体责任和监督责任。党组要认真执行“一岗双责”,不断推进“阳光审批,勤廉发改”政务建设；纪检组要认真履行监督责任,严肃执纪。二是加强党风廉政建设。要紧盯权力集中单位和关键岗位,纠正资金管理方面存在的问题。三是认真执行中央八项规定精神。持之以恒地抓好作风建设。四是严格执行干部工作纪律。加大机关处室间干部轮岗交流力度,尽快处置和消化超职数配备干部问题。

省民政厅——　需完善直属单位财务管理制度

根据省委巡视工作领导小组的安排,10月29日,省委第三巡视组组长赵启全、副组长傅逊向省民政厅党组书记王浩反馈了巡视情况。同日,赵启全同志代表巡视组向省民政厅领导班子进行了反馈,王浩同志主持会议并作了表态发言。

赵启全指出,近几年,省民政厅党组对治理“四风”问题抓得比较早,对机关干部管理比较严格。2011年,厅党组就将各处室的车辆统一收到机关服务中心管理,取消了各处室的自留办公经费,严格控制干部出国,收到了较好的效果。巡视中干部群众也反映了一些问题,主要是:厅党组落实党风廉政建设主体责任不够到位,对有的工作没能承担起应负的职责。领导班子成员对履行“一岗双责”重视程度不够,存在重业务工作轻党风廉政建设的问题。厅党组执行纪律失之于宽、失之于软,民政系统违规问题时有发生；厅里对直属单位财务管理制度落实监管不够严格,直属单位资金管理不规范,特别是自收自支事业单位,财务纪律松弛,账目记录混乱；机关作风效能建设存在薄弱环节。有的处室、单位在落实中央八项规定精神、反对“四风”方面仍有差距,存在违规领取休假补助、乱发补贴,少数窗口单位服务态度差等问题。有的领导干部开拓进取意识不够强,工作标准要求不高,服务群众工作还有不到位的地方。对市级民政局考核机制不够完善；干部队伍建设方面,干部年龄老化,内部轮岗比较少；干部选拔任用透明度不够,存在拉票现象。

赵启全在反馈中提出四点意见建议。一是厅党组主要负责人要进一步强化党风廉政建设主体责任意识,充分发挥驻厅纪检组监督职责,加大监督执纪问责力度；厅党组班子成员要认真履行“一岗双责”职责,加强对分管直属单位党风廉政建设工作的领导,完善管理机制。二是进一步加强对直属单位财务人员的培训,完善财务管理制度,加强监督。三是认真贯彻落实中央八项规定精神和省委实施办法,进一步规范直属单位津贴补贴发放,强化服务群众观念,提升窗口单位服务质量,严格公车使用管理。四是加强年轻干部的培养和储备,合理加强内部轮岗力度,进一步增加干部选任工作的透明度,完善对市级民政局的考核机制。进一步增强厅领导班子的凝聚力和战斗力,为全省民政工作“走前列、争一流、创品牌”奠定坚实的组织基础。（魏然）（完）

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